RH com Professor Juliano

        Aqui você pode dialogar e perguntar sobre diferentes situações das áreas de Recursos Humanos, Qualidade e Administração, diretamente com um Professor e Administrador com experiência profissional, que está aqui para ensinar e aprender com você. Seja bem vindo e volte sempre...se possível deixe seu comentário para que eu possa melhorar continuamente este trabalho e não hesites em retornar para ler as respostas que serão sempre postadas as suas perguntas.

domingo, 3 de novembro de 2013

Quais são os Requisitos da Demissão com Justa Causa ?

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Uma demissão com justa causa para ser considerada legal, precisa além de estar enquadrada nas faltas graves fixadas pelos Artigos da CLT...
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sábado, 2 de novembro de 2013

Falecimento do Empregado ou de seus Dependentes

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Nesta data especial em respeito e consideração ao importante Dia de Finados, vamos abordar as questões legais e operacionais que envolvem ...
segunda-feira, 28 de outubro de 2013

Como Realizar Reuniões Produtivas?

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Na minha carreira tenho participado de diversas reuniões, muitas delas produtivas e organizadas, outras tantas medianas e algumas poucas p...
quarta-feira, 25 de setembro de 2013

Ferramentas de Gestão : Indicadores de Eficiência e de Eficácia

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Para podermos entender bem esta postagem, precisamos anteriormente entendermos com clareza os conceitos de indicadores, metas e das palavr...
sábado, 3 de agosto de 2013

Intervalos para Descanso e Alimentação: Legislação e Departamento Pessoal

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A legislação trabalhista prevê diversos tipos de intervalos de descanso para os empregados contratados em regime de CLT. Nas empresas cabe...
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A Carreira em Y

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A carreira em Y nasceu da necessidade de valorizar cargos pela sua efetiva contribuição para a empresa de forma que não se precise ocupar ...

Pessoas com Deficiência, Acessibilidade, Legislação e RH

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A inclusão de pessoas com deficiência , as chamadas PCD , no mercado de trabalho, embora atualmente com uma certa evolução se comparada às...
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